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〔自由時報記者黃忠榮／台北報導〕台北市政府的一級機關首長很忙碌嗎？台北市議員許淑華、李建昌發現，教育局長丁亞雯府內外兼任職務高達五十八個，成為不折不扣的兼職冠軍。

許淑華並指出，自去年至今年四月止，郝市府正副首長兼職所領的車馬費，前法規會主委葉慶元以二十七萬六千餘元勇奪第一名，這些都來自市民納稅錢，對民眾很難交代。

市府：因應臨時任務編組

台北市政府人事處主秘許堯欽表示，市府各機關業務常有涉及其他機關業務或為專案解決困難市政問題，成立臨時性的任務編組，並依設置要點指定相關機關首長兼任召集人或委員，任務完成後隨即裁撤，派兼人員亦予免兼。

許堯欽指出，依行政院訂頒軍公教人員兼職費及講座鐘點費支給規下，基於法令規定有數個兼職者，以支領兩個兼職費為限，每月支領總額不得超過一萬六千元。

許淑華指出，只要兼任市府轉投資事業如富邦金融、捷運公司、悠遊卡公司、台北農產等的董事或監察人，即使出席率低，也能每月坐領兼職費八千至一萬元，而市府局處首長平均月薪至少十二萬元，領高薪卻又兼職大領車馬費，市府一年多領車馬費最多的前三名分別是葉慶元、工務局長李咸亨二十六萬餘元、捷運局長陳椿亮十七餘萬元。

李建昌表示，根據軍公教人員兼職費及講座鐘點費支給規定，數個兼職者以支領兩個兼職費為限，但局處首長就以審查費、出席費或其他名目兼領費用，藉此規避法令。

許淑華指出，丁亞雯兼任職務五十八個，包含災害防治、消費者保護及活化淡水河委員，這些與教育何關？第二名副市長陳雄文兼職五十六個；第三名秘書長陳永仁兼職五十一個。

兩位議員批評，局處正副首長兼任職務太多，可以支領車馬費、兼職費的會議，首長們出席踴躍，沒有出席費的會議都找代理人出席，郝團隊成了領車馬費跑第一的兼職大戶。

（中央社記者楊明珠東京9日專電）日本厚生勞動省研究小組的調查顯示，兼職女性與正職女性員工、專職家庭主婦相較，早產的風險較高，約是2.5倍。這是日本首度調查工作情形與早產風險的關連性。

研究小組並未針對兼職女性的職務型態、職業種類等進行分析，但從調查結果研判，兼職女性之所以早產風險高，可能與工作條件有關。譬如有孕婦的腹部張力看來已有早產的徵兆，但工作上較難請假。

這是針對2008到2010年之間到富山大學、順天堂大學、愛育醫院等全國11家醫療機構看診或產子的孕婦1300多人進行調查分析。其中，專職家庭主婦有573人、正職女性560人、兼職女性等192人。

厚勞省的調查顯示，比預產期提早3週以上生產的比率占7.5%。兼職女性當中早產的比率占12.55%，經統計處理過後，兼職女性早產風險是專職家庭主婦的2.54倍。正職女性的早產率為6.6%、專職家庭主婦早產率為6.5%。

調查也顯示，2011年的早產率是5.7%，與30年前相較，約增4成。這項調查結果將發表於5月12日在北海道札幌市舉行的日本產科婦人科學會學術演講會。1020509

幾位研究生昨在台聯立委林世嘉、民進黨立委鄭麗君的陪同下，於立法院召開記者會。林世嘉指出，以2％的健保補充保費來算，一個月薪2.88萬元的研究生，除自己的保費外，兼職所得要被扣576元補充保費；但一般的正職工作者只要繳424元保費，完全是不公不義的做法。鄭麗君批評這完全是不公平的假改革，政府如無法在3個月內對補充保費提出檢討，就應暫停徵收。

台大政治所博士生江俊宜質疑，這難道是在懲罰研究生。輔大法文系碩士生謝承叡表示，學生已經相當弱勢了，不能因為錢不夠就找窮學生來開刀。

衛生署長邱文達說，研究生制度複雜、和一般大學生較不同，且考量研究生已經是成年人，應該參與健保互助的制度。 （記者曾韋禎、黃以敬）

〔自由時報記者鄭淑婷／新北報導〕新北市新莊警分局偵查隊，昨天前往33歲兼職遊覽車司機甯曜圖的台北市內湖住處搜索，起出重87.5克大麻、10顆一粒眠、1.44克K他命等毒品；警方調查，甯嫌目前沒有工作，他卻供稱，自己領有營業用大貨車執照，只要有人「招」，就會去兼差幫忙開遊覽車。當司機卻藏毒，警方質疑：「你開的車誰敢坐？」甯嫌則向警方辯稱，毒品是友人的，不是他的。

〔自由時報記者魏怡嘉／台北報導〕立法院社環委員會昨日決議，二代健保補充保費下限應全面上調，從利息、兼職所得、租金收入、執行業務收入及股利所得等，都要由現行規劃的兩千元上調至五千元；此外，藍、綠委員也一面倒支持全面取消停保和復保措施。

衛署預估將少收30億元保費

衛生署健保小組副召集人曲同光表示，對上述決議給予最大的尊重。補充保費下限若全面由規劃的兩千上調至五千，預計補充保費將少收三十億元，補充保費預計將收到二○六億左右。

衛生署昨日赴立院報告二代健保籌備情形，根據衛生署送交立院的二代健保預算是以費率四．九一％來計算，預估民國一○二年健保收入編列四千九百四十四億九千七百零四萬兩千元，補充保費收入計兩百卅六億零一百萬六千元，政府負擔比率提高到卅六％，增加一百四十五億元，滯納金收入三億元。

配股股利擬以10元面額計費收取

另在股利所得補充保費部分，為維持公平正義，目前衛生署傾向現金股利及配股股利都要收取，昨日委員會亦決議，衛生署應儘速對外說明，配股股利補充保費是要以十元面值還是市值計算收取；目前衛生署傾向，配股股利將以面額十元計費，配股股利及現金股利會合併計算，若金額超過下限，就要依二％課收補充保費。

對於二代健保費率是否就如預算編列的四．九一％，衛生署長邱文達表示，預算是以最差的狀況來編列，不代表費率就是四．九一％，衛生署已整理幾個費率方案，送交行政院決定。

立委陳其邁則強硬表示，去年一月衛生署在立法院公開表示，費率為四．九一％，現在如果不是，衛生署就是欺騙國會；若高達五．一七％「保證你（指邱署長）下台！」一旁的主席、國民黨籍立委蔡錦隆頻點頭。

藍綠立委均支持取消停、復保

至於取消停、復保部分，不分藍綠立委均支持全部取消，不分駐外人員或是僑民。立委蘇清泉表示，到大陸發展的台商，沒有人敢停保，因為台灣的健保便宜又大碗，大家都很尊重僑胞，但只要有國籍就要跟居住在台灣的同胞一樣繳健保費，「有種就取消國籍，這樣就可以不用繳」。

　　繼油價一口氣調升10%後，經濟部在今(12)日正式宣布，從5月15日起電價也將大漲，消息一出，讓小老百姓和企業紛紛叫苦連天。根據人力資源公司調查發現，在薪水沒漲，什麼都漲的窘境下，讓將近8成的上班族直呼「窮死了」，更有近9成打算透過兼差補「大失血」的荷包，好度過非常時期。

　　360d才庫人力資源的「貧窮感指數」調查顯示，87%上班族對近來頻頻漲價感到極大壓力，其中又以「民生物資」和「油價」的漲價，最令人感到吃不消，其他像是「政府稅收」和「教育支出」的增加，同樣是讓人經濟壓力倍增的來源之一。

　　調查同時指出，受到「萬物齊漲」的衝擊，8成4的上班族每月根本存不到1萬元，還有3成2淪為月光族，甚至因此背債。進一步探究，每個月扣除支出後，到底該存有多少錢才夠，多數均認為「每月須多存1萬至1.5萬才夠用」(39%)，其次分別是「1.5萬到2萬」(26%)或「3萬以上」(23%)。

　　為了對抗「漲價」洪流，民眾除了努力「節流」省荷包外，更有人打算兼差賺外快，努力「開源」應付生活開銷。主要動機不外乎因「收入太少」(86%)、「生活開支太大」(55%)，以及擔心「怕退休養老金不夠用」(42%)等。

　　360d才庫人力資源表示，今(101)年第一季上班族投入兼職人數，較去(100)年同期成長約3成，且以工商業設計(31%)和文字工作(29%)者等類別占大宗，而利用網路平台從事網拍的人也不在少數，反映多數人對於近況與未來的生活品質，已開始浮現不確定感，近而積極「搶錢補荷包」。

　　360d才庫人力資源提醒，雖企業多半不贊成員工兼職，但仍有部分業者考量經濟環境的變遷和員工壓力，仍會選擇睜一隻眼閉一隻眼。建議想兼差的上班族務必要遵守「本業」工作規範，審慎挑選能力、時間、體力所及的「外快工作」，避免屆時落得兩頭空，得不償失。